岗位要求：
（1）年龄要求19-35周岁，大专及以上学历（财务、人力资源、工商管理、计算机等专业优先考虑）；
（2）熟练使用办公软件和相关函数，对数据有一定的处理能力；
（3）具备良好的职业素养，有较强团队意识及学习能力，工作认真负责，勇于创新，有较强沟通能力；
（4）无经验社招人员及应届生均可。
工作内容：
（1）拓宽招聘渠道；完成公司制定的招聘目标；
（2）公司招聘及入职全流程管控；
（3）配合其他业务部门完成公司事务性工作。
薪资待遇：具体薪资及职级面试后根据个人能力评定。
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