任职要求：
1、30-45岁，大专及以上学历，制造业从业经历2年以上，同岗位管理经验1年以上；
2、有仓储管理、配送管理、计划排产工作经验，有sap系统操作经验；
3、熟悉使用excel统计类函数的使用，对数据敏感，善于追踪细节，善于处理工作中发现的问题加以改善。
岗位职责：
一、配送管理
1、审核月度采购计划，对供货、呆滞物料负责；
2、监督、指导仓库来货、发货、储存、库位等管理，不断提高仓库成本的利用有效率；
3、监督、协调产品配送工作，确保发货的及时性与有效性；负责3台配送车辆的管理；
二、厂务管理
1、监督、指导每日门店、客户下单的计划接收，时间节点内完成计划数据汇总，确保车间任务及时下达，完成客户交货；
2、督导后勤保障工作正常运行；
3、完成领导交代的其他工作。
三、部门人员：后勤主管1、仓库课长1、配送课长1、司机2，计划员2，部门编制20人。
岗位福利：单，端午、中秋、春节福利，生日福利，工龄工资，包吃包住，有员工工作餐。
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